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全省政法信訪系統簡報范文(精選10篇)
全省政法信訪系統簡報范文 第一篇
按照xxxxxx“不斷進行自我革命,同一切影響黨的先進性、弱化黨的純潔性的問題作堅決斗爭,實現自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求,常委班子將堅決做到“五個帶頭、五個表率”,即帶頭踐行“兩個維護”,做看齊緊跟、對黨忠誠的表率;帶頭強化理論武裝,做高舉旗幟、知行合一的表率;帶頭發揚斗爭精神,做勇于擔當、善作善成的表率;帶頭貫徹民主集中制,做服從組織、團結共事的表率;帶頭加強作風建設,做廉潔自律、正風肅紀的表率。重點從四個方面發力,扎實做好民主生活會“后半篇文章”,不斷提高政治站位、班子整體素質和班子成員能力水平。
(一)旗幟鮮明站穩立場。堅持把政治建設擺在首位,持續深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,切實樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,始終與以xxx同志為核心的xxx同頻共振,做到政治上堅定、思想上同心、行動上同向,確保中央、省委和市委決策部署在XX不折不扣落到實處。進一步建立和完善中心組理論學習、常委定期上黨課等制度,把理論學習與目標管理考評掛鉤、與干部選拔任用掛鉤,縣委班子帶頭學,學理論、學業務、學方法,向書本學、向實踐學、向群眾學,切實使各級干部將“講政治”“守規矩”作為最基本要求貫穿始終,在全區營造濃厚的學習氛圍。
(二)恪盡職守思謀發展。進一步自我加壓,把崗位意識作為應有的精神狀態、工作作風和政治品格,守土有責、在崗盡責,科學謀劃XX“創新發展、轉型發展、高質量發展”的新路子。在“穩”中謀發展。堅持穩中求進總基調,全面貫徹落實中央“六穩”總體部署,進一步做好穩就業、穩金融、穩外貿、穩外資、穩投資、穩預期“六穩”工作,繼續打好三大攻堅戰,著力穩增長、促改革、調結構、惠民生、防風險,確保經濟運行保持在合理區間,社會保持和諧穩定。在“進”中求突破。要全面落實供給側結構性改革“八字方針”,在思想上與時俱進、在能力上與日俱增、在工作上填平補齊、在作風上卯足干勁,堅決摒棄“封閉保守”“求穩怕變畏難不前xxxxxx的思想和情緒,抓統籌強重點,拿出真抓的實勁,增強敢抓的狠勁,一抓到底、抓出成效,確保按進度完成全年目標任務,推動經濟向更高質量邁進。在“好”中保信心。要把實現一季度“開門紅”作為必須完成的政治任務,認真落實縣委X屆X次全會決策部署,不斷增強干事創業的使命感、責任感,增強圍繞中心、落實工作的思想自覺和行動自覺,努力實現一季度“開門紅”,進一步堅定推進創新發展、轉型發展、高質量發展的信心決心。
(三)強化宗旨狠抓落實。牢固樹立全心全意為人民服務的根本宗旨,始終堅持權為民所用、情為民所系、利為民所謀,切實解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題。貫徹好上級決策部署。要身體力行踐行黨的宗旨,確保任何時候、任何情況,都在思想上、行動上與中央、省委、市委保持高度一致,把一心為民、干在實處的要求落實到行動上,體現在工作成果上。落實好高質量發展思路,縣委X屆X次全會明確了推動高質量發展必須做到“五個牢牢把握”的總體思路,我們將落實高質量發展要求,進一步完善工作思路,細分重點任務,為推動××決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅任務貢獻力量。解決好群眾關注的熱點難點。把宗旨意識、群眾觀點貫穿于一切工作的出發點、落腳點和全過程,深入基層一線加強調查研究,掌握第一手資料,找準為民服務的切入點和著力點,著力提升工作服務水平,切實把群眾最關心、最直接、最現實的利益問題解決好。打造優良發展環境。細化做實服務企業的各項措施,以機構改革為契機推進服務創新、服務提質,堅定企業發展的信心。硬起手腕治理影響企業生產經營的違法違紀現象,對破壞XX環境的人和事一抓到底、嚴肅處理。
(四)嚴守清正廉潔底線。認真落實黨委主體責任和紀委監督責任,積極推進黨風廉政建設和反腐敗工作,形成黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責、依靠群眾支持參與的反腐敗領導體制和工作機制。強化學習警示。用好以案促改制度化常態化這個有力抓手,圍繞落實中央八項規定精神、掃黑除惡、環保攻堅、防范化解重大風險等領域,篩選出一批有代表性的典型案例,通過講身邊案例、剖問題根源、改自身不足的形式,切實讓廣大黨員干部接受生動的警示教育、信念教育、紀律教育。完善制度約束。針對各類違紀違法案件暴露出的問題,以及巡視整改、以案促改等查擺剖析過程中發現的制度漏洞和短板,圍繞授權、用權、制權等環節和明責、履責、督責、追責等事項建章立制,對不適應形勢發展或存在漏洞缺陷的制度進行修改完善,鞏固深化制度建設全覆蓋工作成果,真正把權力關進制度的籠子里。嚴格正風肅紀。用好用活執紀監督“四種形態”,完善監督提醒機制,讓更多的黨員干部知錯知止,不斷筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。扛牢壓實全面從嚴治黨主體責任,嚴格落實管黨治黨政治責任,大力支持紀檢監察機關依法依紀履行職責。
全省政法信訪系統簡報范文 第二篇
一是深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想方面。常委班子和班子成員認識到,在“學懂”上,內化于心的習慣還沒有養成。工學矛盾突出,有的同志存在重工作、輕學習的現象,除參加上級明確要求的集體學習、專題培訓外,很少結合自身實際自主學、系統學、有針對性地學,對xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學得不深、悟得不透、貫通不好、運用不自覺,影響了學思踐悟的一體性。在“弄通”上,固化于魂的信念還不夠堅定。對xxx新時代中國特色社會主義思想的精神實質理解的還不深、還不透,突出表現就是書本上學的多、實踐中領悟的少,嘴上說的多、實際做的少。在“做實”上,外化于行的擔當還不夠強烈。在落實xxxxxx工作指示精神上,存在準備不夠足、動作不夠快、成效不夠顯等問題。
二是主動擔當作為、創新開展工作方面。常委班子和班子成員認識到,舉措方法還不夠多。在思考如何以高質量推動穩增長上,還存在思路不夠清、辦法不夠多、手段不夠活的現象。謀事干事習慣于從自身出發、從分管工作出發、從熟悉領域出發,熱衷于盯著眼前的一畝三分地,立足發展大局,主動跳出眼前格局看全國,與其他縣(市)區抱團發展上考慮的較少,一定程度上影響了高質量發展的成效。攻堅勁頭還不夠足。有的同志面對發展中的硬骨頭、絆腳石,一抓到底、抓出成效的韌勁不是那么足,平時落實工作分解責任,存在下達任務多、督查督辦少的現象,特別是對一些重點工作和民生工程,盯得不緊、抓得不牢。有的同志對一些短期內能取得效果、干出成績的事,就愿意干,對一些難事苦事、見效慢的事以及歷史遺留下來的事,抓的積極性還不高,存在繞著走、推著干的情況,缺乏攻堅克難的擔當。發展成效還不夠好。對創新、協調、綠色、開放、共享五大發展理念,在思想上重視,但在具體落實過程中,對新老問題層出不窮、形勢任務緊張嚴峻的復雜局面還不能很好駕馭,克難攻堅的勇氣不足、辦法不多、成效不優。以人民為中心的發展思想樹得不夠牢。有些工作開展和推進沒有完全站在群眾的角度去考慮,有些決策的形成沒有充分吸納群眾的意見,致使花了錢、出了力,但效果沒有達到預期。
三是全面從嚴治黨、帶頭轉變作風方面。常委班子和班子成員認識到,在貫徹執行中央八項規定精神方面,雖然出臺了一系列規章制度,但有的還不夠細化、量化、具體化,對“8小時”以外的朋友圈、生活圈要求還不夠嚴格,監督管理力度還不夠大,沒有在全區上下充分形成“人人自覺遵守、人人相互監督”的濃厚氛圍。在形式主義方面,有的同志干事創業還存在按部就班、照葫蘆畫瓢的工作慣性,習慣于“錦上添花”,不善于“雪中送炭”,文山會海現象雖有效遏制,但基層反映會議文件總量依然較多,基層負擔依然較重;雖建立了領導干部包企業、包社區、包扶貧、包信訪等制度,但深入基層調研不夠經常,未能時時刻刻做到“從群眾中來,到群眾中去”,走訪慰問困難群眾、老黨員多集中在春節等特定節點,常態化幫扶制度還沒有完全落實到位。在官僚主義方面,重大決策風險評估不縝密,在處理發展與穩定的關系、解決發展“為了誰”的根本問題等方面,做得還不夠好,還沒有兼顧好人民群眾的切身利益。在整治“四風”方面,“四風”老問題新表現仍在我區不同程度存在:雖然“吃拿卡要”沒了,但“推繞拖慢”卻出現了;雖然“門好進”“臉好看”了,但有時還是“事難辦”。
常委班子認識到,查擺出的問題既有班子自身的,也有表象在基層、根子在班子的,還有班子已經認識到、但沒有做或沒有做好的,深層原因主要有四個方面:
(一)理論學習上有差距。有的領導干部開展政治理論學習的自覺性、主動性不強,沒有把理論學習作為一種責任、一種習慣、一種追求,學習意識比較淡薄,放松了主觀世界改造,對xxx新時代中國特色社會主義思想理解領會不深,導致指導實踐、謀劃工作的視野不夠開闊。
(二)黨性修養上有差距。有的同志認為自己受黨教育多年,黨性是堅定的,因而有時放松了黨性的鍛煉,黨性修養提高不快。體現在工作中,就是干事創業的激情有所弱化,工作中存在墨守成規、漸進求穩的思想,工作闖勁兒不足,攻堅克難的力度不大,缺少大刀闊斧、奮力開拓的精神頭,創造性開展工作的能力有待提高。
(三)斗爭精神有差距。工作中,個別領導干部栽花多栽刺少,不敢堅持原則,怕越位、怕越權、怕得罪人、怕承擔責任,存在畏難情緒。有的較真碰硬不足,對底線紅線問題強調的多,對小節細節問題提醒的少,有時礙于情面,擔心說多了會傷和氣、影響團結。有的干事缺乏朝氣,工作缺乏激情,求穩怕亂,抓工作落實缺乏持續釘釘子精神,導致一些重要工作推進不力。
(四)工作標準有差距。隨著工作時間的增長,奮斗激情有所消退,習慣于老思維、老辦法看待事情、解決問題,主動思考改進工作的方法還比較少,工作標準上有時不夠嚴格,有時在黨性修養方面對自己的要求有所放松,不自覺地降低了自我教育、自我監督、自我完善的標準。
全省政法信訪系統簡報范文 第三篇
一、強化領導明確責任
黨委、政府領導,充分認識到信訪工作的重要性、敏感性和責任感,進一步加大了對信訪工作的領導。
1、制定工作目標:年初,黨委、政府以〔20xx〕9號文件精神,明確全年的信訪工作目標,并將信訪工作納入20xx年綜合目標考核,與經濟工作同安排,同檢查、同考核、同獎懲。認真聽取信訪工作匯報,及時召開信訪工作辦公會議,研究、部署、解決群眾反映的熱、難點問題。堅持“屬地管理、分級負責、誰主管、誰負責、小事不出社、大事不出村,疑難問題不出鎮”的原則。
2、健全工作機構:成立了信訪工作領導小組,組建了領導機構和工作班子。暢通了信訪訴求渠道,成立了信訪辦和信訪工作接待室,村(社區)、各單位配備了信訪信息員,有條件的村(社區)還建立了信訪工作站和民事調解室,構筑鎮、村齊抓共管的信訪工作新格局。
3、完善工作制度:進一步鞏固和完善了集中接訪、平常接待、聯席會議、領導包案、干部下訪、平時掌握和集中排查,來信來訪登記,信息報送,結案回訪。大膽地探索做好新形勢下信訪工作的新舉措和新途徑,正確引導群眾依法合理訴求,使信訪工作走上了規范化、法制化的軌道。
二、強化舉措防控結合
鎮黨委、政府積極采取有力措施,全面加強矛盾糾紛排查調處,準確摸清底數,及時掌握事態的發生、發展進程,全面了解信訪當事人的合法訴求,做到事事有記錄,件件有答復。
1、以“百日矛盾糾紛排查化解活動”為契機,我鎮按照“排查得早、發現得了、控制得住、解決得好”的要求,
2、認真開展信訪大接待活動:根據上級要求,結合我鎮工作實際,認真開展信訪大排查,大接待,大化解活動,對排查出的一批矛盾糾紛和不穩定因素,及時進行調處。設置了專職信訪接待室,有領導帶班,具體工作人員值班,明確每逢場天為領導群眾接待日,領導親自接待群眾來信來訪,暢通了信訪渠道,保障了信訪工作順利進行。
3、集中化解與平常解決相結合:對排查出來的不穩定因素,實行領導包案,相關工作人員配合,相關部門協助,進行集中化解和處置,平常發現的問題及時召開專題會議,對個案進行專門研究,分析案情,落實專人進行解決。
4、加大力度,及時調解民事糾紛,平常發生的民事糾紛按程序由村民委員會進行調解處理,村上調解無果或調解不服的,村委會出據書面報告,由鎮信訪辦和綜治辦聯合進行調查處理。
三、健全完善信訪工作制度,建立信訪工作長效運行機制
1、堅持領導信訪接待日制度和預約接待制度。鎮上把逢集日確定為領導信訪接待日,實行分級接待、歸口辦理。
2、是堅持信訪工作聯席會議制度,堅持每月至少召開一次信訪工作聯席會議,聽取匯報,分析形勢,研究解決信訪工作中的突出問題,協調處理各類重大信訪案件。今年以來,共召開信訪聯席會議12次,協調處理重大信訪案件11件。
3、是建立和完善信訪案件督查督辦制度。對縣上交辦案件和鎮立重點信訪案件,按照“一個案子、一名領導、一套工作方案、一抓到底”的要求,落實包案領導和辦案人員的責任,限期辦結上報,做到了信訪案件件件有著落、事事有交待、案案有結果。同時,對重視查辦的村進行通報表揚;對工作不力、措施不到位、辦理工作不及時導致引發群眾越級上訪、群體性事件或造成不良影響的村,在全鎮予以通報批評,有力地推動了信訪問題的妥善解決。
4、是堅持重要會議和重大活動期間信訪值班制度。針對今年中、省各種重要會議和重大活動較多的實際,鎮上在搞好日常矛盾糾紛排查化解工作的同時,按照上級部門的要求,在重要會議召開和重大活動舉辦期間,均由主要領導親自帶班值班,確保信訪工作不出問題。
5、是建立信訪工作目標責任制。按照“屬地管理、分級負責,誰主管、誰負責”的原則,全面推行了信訪工作目標責任制和黨政“一把手”負責制,把信訪工作納入年度工作目標責任制考核之中。年初,鎮政府與各村簽訂了信訪工作目標責任書,明確各村“一把手”是本村信訪工作的第一責任人,對信訪工作負總責、親自抓,真正做到了責任、措施、工作“三到位”。
總之,今年以來,在各級各部門的大力支持下,經過鎮村上下的努力工作,信訪工作取得了一定成績,信訪形勢明顯好轉,但是在工作中還存在一些問題和不足,在今后的工作中進一步加強。
一是加強對信訪穩定工作的領導,努力做好新時期信訪工作;
二是完善信訪工作制度,努力暢通信訪工作訴求表達渠道;
三是采取強有力的措施,依法處置信訪工作的不正之舉。確保我鎮信訪、穩定工作順利開展,實現政治、經濟、社會穩定。
全省政法信訪系統簡報范文 第四篇
年初以來,我局把信訪工作擺到重要議事日程,認真落實了“一把手”負總責、分管領導具體抓、一級抓一級、層層抓落實的信訪工作責任制。重大疑難信訪件由主要領導親自調處,要信要訪處理意見均由主要領導經過審核簽發后,以紅頭文件格式呈送區xxx。普信普訪處理意見由信訪工作人員根據科室答復意見作好匯總整理,報局辦公室主任把關后,由分管領導審核。同時,我局進一步做好信訪預警機制的完善工作,認真安排部署做好信訪接待。
二、加強業務培訓,不斷提高信訪工作人員的業務素質
三、明確重點,切實提高信訪工作效率
年初以來,我局把基礎設施建設、居民違章建筑的違章查處、城區房屋拆遷等工作推進中的矛盾處理作為重點,從以下幾方面做好信訪工作:
1、進一步建立健全信訪制度。根據xxx《信訪條例》的規定,進一步完善了《_____區規劃局信訪工作制度》,明確了局信訪領導小組和部門的工作職責,接待群眾來訪、信訪業務辦理等有關規定,對信訪員做好信訪接待、督辦工作進一步明確要求,同時,明確接待群眾的禮貌用語和忌語,使我局信訪工作規范化;
2、進一步排查信訪隱患。每月二次在局長辦公會議、局務會議上作好信訪工作交流,由辦公室對信訪件辦理情況進行歸納、梳理,及早發現信訪隱患,會上做好匯報,各業務科室共同討論分析,集中力量進行解決;
3、進一步規范信訪辦理工作。我局堅持“要事先辦、急事急辦、特事特辦”的原則,辦公室及時做好信訪件分類、轉發工作,落實相關業務科室處理解決,業務科室認真做好調查核實,辦公室對處理中的信訪件做好跟蹤、督辦工作,及時提出書面處理意見,縮短辦理時限,提高初信初訪一次性處理率,有效地減少了群眾越級上訪和重復訪。針對信訪件內容涉及業務性較強、情況較復雜的問題,主要領導、分管領導邀請信訪人面對面進行交流,了解具體情況,或深入街道社區,與相關負責人協商解決。
4、進一步做好溝通協調工作。為進一步做好信訪工作,我局主動與區xxx溝通,積極進行工作協調,掌握信訪情況,及時上報信訪工作動態。同時,科室之間加強聯系溝通,交流學習業務政策,共同協調解決。
四、完善機制、堅持依法行政
保持良好的信訪秩序,關鍵是要依法按政策辦事。
1、是依法按政策解決信訪問題。對法律和政策有明確規定,有條件能夠解決的,限期解決到位,決不留尾巴。對暫不具備解決條件,需逐步給予解決的,給群眾解釋說明政策情況,盡快按政策規定逐步予以解決。
2、是依法維護信訪秩序。對行為過激、無理取鬧、擾亂信訪秩序的上訪群眾,及時通知公安機關介入,采取必要措施,依法予以處置,維護了正常的信訪秩序。
3、是妥善處理涉法涉訴信訪問題。對涉法涉訴信訪案件,由司法部門給予法律咨詢和法律援助,引導群眾通過仲裁、訴訟和行政復議等途徑依法公正解決問題。對進入司法程序的信訪案件,人大、政法、信訪部門跟蹤督辦,有效地維護了信訪人的合法權益。盡可能使來訪群眾感到滿意。
四、積極配合,及時辦理,依法調處各類信訪案件
一年來,我局積極主動配合上級有關部門和區委、區政府、xxx交辦的各項任務,做好重要的來信來訪,及時上報信息。今年無懼共接到來訪、來信、來電共93起,其中來信3起,來電15起,來訪75批次,來訪來信來電處理率達99、5。來訪來信來電者均較為滿意。
五、理論結合實際,做好信訪工作
開展深入學習實踐科學發展觀活動,努力開創信訪工作新局面。開展深入學習實踐科學發展觀活動以來,我局嚴格按照區委、區政府學習實踐活動實施方案的要求,緊緊圍繞在信訪工作中如何貫徹落實科學發展觀的思路,經過學習實踐科學發展觀活動,提出了“化解矛盾糾紛,構建和諧社會”的實踐載體。在引導信訪干部把思想認識從那些違背科學發展觀要求的觀念、做法、體制機制的束縛中解放出來,為推動信訪工作科學發展掃清思想障礙。
總之,今年以來,在各級各部門的大力支持,領導的高度重視下,上下齊抓共管,把信訪問題解決在基層,信訪工作取得了一定成績。但是在市場經濟日益發展的形勢下,新的問題層出不窮,群眾的法律意識日益提高,許多的問題我們需要不斷去探索和完善。
下一步我們要做的是:
一、要繼續深入開展矛盾糾紛排查化解工作;
二、繼續開展重信重訪專項治理工作;
三、繼續搞好學習實踐科學發展觀活動的各項工作,使信訪工作真正走上科學發展的道路。
在今后的工作中我們將進一步加強學習,提高認識,把握形勢,主動去化解各類的矛盾,為維護社會穩定,推動無懼的信訪工作再上一個新臺階而努力奮斗。
全省政法信訪系統簡報范文 第五篇
服貿會以服務貿易作為核心內涵,本質是向全球服務業投資商進一步開放中國市場、推出中國服務、深化國際合作,有利于穩定跨國投資者預期、提振投資者信心,在全球經濟下行壓力背景下具有尤為重要的意義。自首屆起,世界貿易組織、聯合國貿易和發展會議、經濟合作與發展組織成為服貿會永久支持機構,并輪流與組委會共同舉辦全球服務貿易峰會;在第二屆服貿會上,商務部與聯合國貿發會議組建了全球服務業展望委員會,并發布《北京宣言》;第五屆服貿會圍繞推動聯合國2030可持續發展議程及構建人類命運共同體發布合作倡議……服貿會正逐漸成為推動中國經濟外交、深化國際合作、參與全球經濟治理的重要平臺。此次服貿會更加深化國際交流合作,更廣泛邀請相關國際組織和機構、共建“一帶一路”沿線國家和地區、服務貿易30強國家和地區、服務領域國際商協會、跨國公司及行業領軍企業參展參會,必將推動形成更多國際合作成果,為促進貿易和投資自由化便利化,推動經濟全球化朝著更加開放、包容、普惠、平衡、共贏的方向發展作出積極貢獻。
全球服務,互惠共享。服務貿易發展前景廣闊、潛力巨大。在全球范圍看,順應服務貿易國際化形勢,我國的服務貿易具有很大的發展潛力和吸引力。但與此同時,世界經濟也面臨著保護主義抬頭、貿易壁壘重來的局面。借助服貿會,我國也將構建進口潛力和出口優勢共同展現的全方位開放的合作體系,推動國際服務貿易實現更高質量發展。
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全省政法信訪系統簡報范文 第六篇
第(2011)期
**鎮黨政辦公室2011年11月5日
堅持制度落實責任維護和諧穩定
——我鎮召開11月份綜治維穩信訪工作例會
11月5日上午,我鎮組織召開了11月份綜治維穩信訪工作例會,會議由鎮司法所所長***主持,各村支部書記、秘書、民調員及派出所、民政所、司法所、國土所負責人參加。
會議共有四項議程:首先,由各村負責人匯報了上月本村信訪工作情況和矛盾排查情況,絕大部分村對存在的信訪問題能夠及時進行化解處理,但是個別村存在對上訪老戶穩控不力問題。
隨后,鎮信訪辦主任***通報了上月各村來鎮、到市、赴省、進京上
1訪的情況。
接著鎮綜治辦專職副主任***安排了打擊非法傳銷工作。并提出了三點要求:一是各村要高度重視;二是要加大宣傳力度,提高防范意識;三是積極排查流動人口情況,做到心中有數,并確定一名聯絡員與鎮工作組做好聯絡。
最后,鎮黨委委員、紀委書記***就當前信訪工作形勢以及近期的工作進行了分析和安排:一是要做好村委換屆選舉期間的信訪穩定工作。重點是做好矛盾排查化解、信息溝通上報及上訪老戶的穩控等工作;二是要切實做好提升公眾安全感工作,時間從10月29日至11月30日,省政法委將對全省各縣市公眾安全感工作進行調查排名,各村要進一步增強大局意識,責任意識,在做好換屆選舉工作的同時全力做好“提升公眾安全感”各項工作:
1、加大宣傳力度。每村至少要懸掛一條橫幅;宣傳彩頁一定發放到戶;
2、要做好固定電話的排查摸底,對固定電話用戶逐人逐戶上門宣傳,耐心細致的做工作,使其全力支持配合好提升公眾安全感工作;
3、要加強日常巡邏,每村至少要安排5名義務巡防隊員,上午8點至下午6點佩戴紅袖標在本轄區不間斷巡邏,鎮巡防隊要做好告成中心區的巡邏,派出所要加大夜間巡查力度,進一步提升公眾的見巡率和見警率。
4、鎮群工辦要定期不定期對各村安全感工作開展情況進行督查,及時發現問題,對工作敷衍應付的村要進行通報批評;三是做好政法干警大走訪、道路交通安全、整治打擊非法校車等專項活動工作,要通過強有力的舉措,給全鎮人民營造一個安全、穩定、和諧的社會環境。
全省政法信訪系統簡報范文 第七篇
市教育局黨組:強化黨建引領 推動海口教育高質量發展
市教育局黨組按照“圍繞教育抓黨建,抓好黨建促教育”的工作思路,著力構建“橫到邊、縱到底”的教育系統黨建格局,持續推進教育領域綜合改革,不斷提高人民群眾對教育的滿意度。
一、黨建工作和教書育人緊密結合,推進黨史學習教育
一是提升學校基層黨組織組織力。不斷擴大學校黨組織覆蓋面,市直屬x所各類學校共組建黨組織x個(其中民辦學校黨組織x個),“兩個覆蓋”率達到x%;堅持從嚴從細做好黨員發展工作,市直屬學校共有黨員x人(其中民辦學校黨員x人),近三年共發展黨員x人(其中民辦學校發展黨員x人)。二是夯實黨建推進黨史學習教育。把黨的教育方針和德育工作融入學校課堂教學;通過抓實學習、組織宣講、開展師德師風培訓活動、慶祝建黨100周年“永遠跟黨走”群眾性主題宣傳教育活動等多種方式,不斷提升教育系統黨史學習教育的實效。三是,發揮先進典型示范作用。通過實施中小學校黨建示范點創建工程和黨員名師工程,組織黨員承諾踐諾,開展崗位建功、教學競賽、建言獻策等活動,培育典型、樹立榜樣,提升師生整體素養。
二、德育工作和思政工作同頻共振,培育時代新人
第一,落實《關于加強中小學校黨的建設工作意見》,堅持五育并舉目標,立足海南“紅、綠、藍”特色,構建“紅色人文、綠色生態、藍色海洋”德育體系,建設一批特色鮮明的中小學校,打造愛國主義教育基地和勞動教育實踐基地,開發應急演練基地,打造海口市教育實踐特色新名片,突出椰城學生海南特色印記。第二,堅定社會主義辦學方向,緊緊扭住學校思想政治工作這條生命線,以課堂教學為主渠道,深化小學《品德與生活》《品德與社會》、初中《思想品德》和高中《思想政治》課堂教學內容、教學方式、教學評價改革,充分挖掘中小學《語文》《數學》等課程的德育內涵,將教育、教學有機結合,發揮學校課堂育人主渠道作用,增強鑄魂育人實效。
三、黨建引領與教育改革并舉發力,辦人民滿意的教育
一是教育普及程度和教育公平進一步提高。新增學前教育公辦學位x萬個,全面完成學前教育兩個比例目標任務。義務教育基本消除“大班額”,全面落實免試就近劃片入學。新增x所省一級甲等高中學校。年均教育投入超過x億元。新建、改擴建中小學校21所,新增x萬個公辦學位。建檔立卡學生輟學率為x%。x%以上的非海口戶籍學生在本市就讀,依法保障了農村務工人員隨遷子女接受義務教育的權利。二是教育人才建設推動教育改革縱深發展。持續落實好“百萬人才進海南”行動計劃,引入優秀教育人才x多名。打造骨干教師隊伍“六級塔式結構”培育體系,入選2019年度“全國教師隊伍建設十大優秀案例”。高考綜合改革工作順利、持續推進,海口市被確定為普通高中新課程新教材實施國家級示范區。依托海南大數據平臺建設招生入學平臺,實現學前教育及義務教育招生從登記、報名、審核、錄取到查詢的一站式服務。三是素質教育和教育保障能力全面提升。創建x所全國青少年校園足球特色學校。積極開展垃圾分類、禁塑等生態環保教育,x所學校被濕地國際中國辦事處專家授予“濕地學校”稱號。北師大海口附校、人大附中海口實驗學校、海口哈羅學校等一批優質教育合作辦學項目開學,上海世外附屬海口學校x月開學。我市在全省率先實現了公辦學校教室空調全覆蓋。全市中小學校師生基礎教育信息數據庫基本建成。
全省政法信訪系統簡報范文 第八篇
一、全面貫徹信訪工作的指導思想
信訪工作的指導思想:認真貫徹“三個代表”的重要思想,建立和健全暢通的信息渠道,廣泛聽取師生和學生家長的意見和要求,充分調動廣大師生和學生家長的積極性,不斷改進工作作風,提高信訪工作效率,為學校事業發展創造和諧向上的工作環境。
信訪工作的基本原則:認真執行黨的政策、國家法律、法規;實事求是,一切從實際出發;實行統一領導與分工負責制相結合,解決實際問題與思想政治工作相結合。
二、高度重視信訪工作的重要意義
提高認識,牢固樹立“穩定壓倒一切”和“安全第一”的思想,高度重視學校安全穩定工作。從“三個代表”的高度認識信訪工作的重要意義,從社會穩定的大局對待信訪工作,把教職工及學生和學生家長的疾苦放在心上。學校主要領導必須親自抓安全穩定工作,對安全穩定工作負總責,切實解決群眾反映的各種困難,切實落實“分級負責,歸口管理”和“誰主管,誰負責”的信訪工作原則,保證及時、正確處理教職工、學生及學生家長上訪的問題,樹立學校良好的形象,確保政令暢通和社會政治穩定。
三、正確落實信訪工作的責任與目標
(一)加強信訪工作責任制
1、xx實行信訪工作領導責任制。黨支部主要領導負總責,分管領導負實責。
2、注重信訪工作隊伍建設,提高信訪工作人員的政治素質和業務水平。
3、信訪工作人員秉公辦事,不徇私情;遵守保密制度,不泄露工作秘密,嚴禁將控告、檢舉材料和信訪人要求的保密內容泄露給被控告人、被檢舉人;不得丟失、隱匿和擅自銷毀信訪材料。
(二)按時完成信訪工作目標
1、處理好“初信初訪”,“初信初訪”辦結率達100%。
2、處理來信、來訪的時效和質量,信訪按期結辦率不低于80%。
3、努力控制越級信訪,無越級集體訪和重復集體訪。
4、對上級機關、上級領導轉交辦的信訪事項,及時辦理并將辦理結果及時反饋相應機關和領導。
四、加強信訪工作的組織領導,強化措施
1、在學校黨支部的領導下,成立“源東中心學校信訪工作領導小組”,負責學校信訪工作的組織領導。下設辦公室(設在學校行政辦公室),負責學校信訪的綜合、協調和日常來信來訪的接待處理工作。學校各部門按其職責處理相關信訪問題。
成立信訪工作領導小組。
組長:xxx組長:
成員:工會委員、處室領導、年級組長。
全省政法信訪系統簡報范文 第九篇
為深入貫徹落實中央、省、市紀委全會精神,持續弘揚新時期職業精神,端正行業作風,5月24日上午,XX市一人民醫院召開20XX年行業作風專項整治行動工作部署會。會議由黨委副書記、副院長XXX主持,醫院行風行動領導小組成員及全體中層干部參會。
會上,宣讀了XX市紀委《關于開展市屬醫院行業作風整治專項行動的工作方案》和醫院制定的《關于開展醫院行業作風整治專項行動的工作方案》,隨后,XXX對醫院行風整治專項行動工作方案進行解讀,重點從便民服務、藥品耗材購銷、廉潔風險管控等5個方面做了剖析和強調,并對相應工作的開展進行了安排部署。
會議要求,各部門要提高政治站位,堅持正面導向,以高度責任感和使命感,認真開展自查自糾,對發現的問題深入查找原因,及時整改,維護行業形象。全院醫務人員要進一步把價值體現在高超的技術水平和為民服務上,規范診療的廉潔行醫行為,營造風清氣正的行業環境。
醫院黨委書記XX總結強調:一是要充分認識行風專項整治工作的重要性和緊迫性,強調要高度重視,全面發動,及時將會議精神傳達到全院所有干部職工;二是要堅持以問題為導向,以落實中央八項規定精神,著力解決醫院為民服務作風不實,醫療政策執行不夠到位等問題為切入點和突破口,積極開展自查自糾,切實完成各項工作任務;三是要強化責任意識,推進行風建設的常態化和長效化,形成行風建設工作合力,全面提高醫療質量和服務能力,確保作風建設取得實實在在的效果,全力維護人民群眾的健康權益。
全省政法信訪系統簡報范文 第十篇
信 訪 簡 報
(第一期)
努力為廣大農牧民服務,認真做好信訪工作 認真處理來信、接待來訪是社會治安綜合治理工作的重要內容,為此,我鄉認真傾聽廣大農牧民的意見、建議和要求,做好信訪工作。主要采取以下措施:
一是信訪工作由鄉黨政主要領導負責,并確定專門人員處理日常的信訪工作。
二是鄉級領導確立了信訪接待日,黨政主要領導閱批重要來訪,聽取信訪工作匯報,研究解決信訪工作中的突出問題;向廣大農牧民公布信訪工作投訴電話,設立鄉長意見箱。三是對信訪人提出的信訪事項認真進行登記,詳細記載信訪內容、處理結果等。屬于本鄉職責范圍的信訪事項要積極受理,不推諉、敷衍、拖延;對不屬于本鄉職權范圍的信訪事項,要告知信訪人向有關的機關提出。
四是處理信訪事項,能夠當場解決的要當場解決,因受職權范圍和政策原因的限制,暫時解決不了的或不能解決的要耐心做解釋工作防止矛盾激化。
五是要以積極態度認真承辦上級領導機關交由處理的信訪事項,并及時反饋信訪事項辦理結果。
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